阪南大学専任事務職員（特定職務型）
ＳＥ業務担当者（ICT基盤整備・教育DX推進）の募集について

募集職種の概要

教育・研究及び大学運営を支えるICT基盤の高度化並びに教育DXの推進に向け、情報技術を活用した企画立案、システム導入及び全学的な業務改善を担う専門人材を募集します。
学内の課題把握、要件整理、施策立案、学内関係者・ベンダーとの調整、システム導入、運用及び改善等を中心に担当していただきます。
自身が企画・導入した仕組みによって、授業や学生サービス、大学業務の利便性・安全性が向上するなど、取組の成果を大学全体の変化として実感できる仕事です。

業務の内容・求める人材等

業務内容 教務部教育情報課専任事務職員（特定職務型）として、事務・教育システムの基本戦略立案や本学が直面する課題に対して情報技術を活用した解決策を立案・導入・運用する業務を専門的に担当していただきます。

【主たる業務】
(1)情報システムの戦略的運用・統括：全学のIT基盤（ネットワーク、認証基盤、業務システム）の企画立案から実運用までの統括（開発・保守の作業は外部に委託しながら進めます）
(2)情報セキュリティ管理：セキュリティポリシーの策定・維持、リスクアセスメント、教職員向け啓発活動など、ISMSに基づく施策の立案・実行、およびインシデント発生時の対応　
(3)教育DXの推進：LMS・マルチメディア環境の活用促進、教材開発支援および教職員向けICTリテラシー向上研修の企画・実施
(4)情報システム委員会の事務局として経営層・教員との調整・意思決定支援、および外部資金（文科省等補助金）の調査・申請

【補助・共通業務】
所属課が所管する一般事務、会議運営、式典・入試・オープンキャンパス等の大学行事、関連プロジェクト業務

※上記業務のすべてを一人で担当していただくものではありません。
これまでのご経験や専門性、配属部署内の役割分担、入職後の業務習熟度等を踏まえ、担当業務を決定します。
期待役割・環境 本ポジションには、2段階の役割を期待しています。
あわせて、その実現に向けて本学が提供できる環境についても、以下をご確認ください。

【まず担っていただくこと】
全学IT基盤（ネットワーク・認証基盤・業務システム）と、ISMSに基づく情報セキュリティ運用の統括です。開発・保守は外部委託で進めるため、自ら手を動かすことよりも、要件を定義し、ベンダーの提案を技術的に評価・交渉し、安定運用に導く力を重視します。

【その先に期待すること】
基盤とセキュリティへの信頼を土台に、全学が安心してAIを活用できる環境の整備、教職員向け研修の企画、業務プロセスの再設計へと役割を広げていただくことです。

【本学が提供できる環境】
・AI・新ツールの検証、教職員向け研修・啓発の企画は、入職初年度から裁量を持って担当していただきます。
求める人材 本学園が定めるVision2040の理念に共感し、その実現に向けて高い志を持ち、自律的に取り組める方。
Vision2040特設サイトはこちら
歓迎要件等 ◎歓迎要件の考え方
具体的には以下の経験や知識を有する方を歓迎いたします。
※いずれかの経験・知識・能力を有する方を歓迎するものであり、すべてを満たす必要はありません。

【歓迎する資格】
・IPA基本情報技術者資格以上お持ちの方は、選考において積極的に評価します（※選考通過等を保証するものではありません）

【歓迎する経験・能力】
・情報システムの要件定義・調達・ベンダー管理を主担当した実務経験
・専門技術を平易に言語化し、他部署・教員との合意形成を図りながら業務を遂行できる文書作成能力・調整力
・最新のAIツールを自ら試し、業務や研究に取り入れてきた実践経験
・ISMS運用・リスクアセスメント・インシデント対応の実務経験
・大学・学校法人・EdTech企業での勤務経験
・RPA活用・AI導入・データ分析・UI/UX評価などのDX推進実務経験
・ネットワーク・サーバー・クラウド・セキュリティに関する実務レベルの知識

＜大学院卒業見込者＞
上記に相当する素養（情報系の専門知識、研究・開発等での実践経験）を有し、入職後の育成を通じて上記水準への到達を目指せる方

募集概要

応募資格 【既卒者】
以下のすべての条件に該当する方
①4年制大学・大学院・高等専門学校・専門学校のいずれかを卒業された方
②正社員その他これに相当する立場で、募集職種に資する実務経験を通算3年以上有する方

【大学院卒業見込み者】
以下のすべての条件に該当する方
①令和9(2027)年3月に理系の大学院修了見込の方
②歓迎要件に記載されている項目について深い知識があり、意欲的に担当できる方
職務内容 SE業務担当者（ICT基盤整備・教育DX推進）
採用予定日 令和9(2027)年4月1日　※前倒し入職相談可
勤務時間 1年単位の変形労働時間制（2025年度実績：勤務日数230日、年間勤務時間1,740時間、休日135日）
※窓口開室時間（9：00～17：00）をベースとし、年間の業務繁閑差に応じて年間カレンダー（月ごとの所定労働日数/時間）を決定の上、月ごとにシフトを確定いたします。
給与 年俸　～750万円(※上限）
※大学院卒業見込者（新卒）の年俸は、経験・能力を考慮のうえ別途決定します（上記上限は既卒者を想定した金額です）。

【年俸の決定方法】
これまでの実務経験、専門性及び本学で担う役割等を踏まえ、本学規程に基づき決定します。
超過勤務手当、休日出勤手当及び通勤手当は別途支給します。
賞与 特別年俸として年俸に含みます。

（支給方法）
年俸の1/15を月ごとの基本給として支給いたします。
残る3/15を2分割した金額を特別年俸として7月・12月に支給いたします。
諸手当 アシスタントマネージャー手当（28,400円/月）、リーダー手当（17,400円/月）、通勤手当、超過勤務手当、休日出勤手当、継続勤務手当（3年以上：10,000円/月、5年以上：20,000円/月、10年以上：30,000円/月）　
定時昇給 定時昇給はありません。職務上の役割に応じて、リーダー又はアシスタントマネージャーへ任用する場合があります。
また、継続勤務手当、退職金制度及び総合型事務職員への転換制度（不定期）があります。詳細は本学規程によります。
加入保険 雇用保険、労災保険、日本私立学校振興・共済事業団
福利厚生 ■宿泊費補助（年15,000円）
■ワクチン接種補助（年1,500円）
■私学共済福利厚生
・スポーツ施設特別価格利用（私学共済が法人契約する施設）
　(コナミスポーツ、東急スポーツオアシス等）
・健康増進宿泊施設利用補助
（全国宿泊施設旅館、ホテル等の宿泊施設利用時割引等）
・厚生施設利用補助
（全国の映画館、テーマパーク、入浴施設等の施設利用時割引等）
能力開発支援 自己能力開発経費：年12万円／人、自己研鑽用書籍購入経費：年6万円／人（いずれも2025年度実績）
休日・休暇 日曜日、祝日、創立記念日ほか年間カレンダーに応じて（2025年度実績：年間休日135日）　
年次有給休暇：初年度より20日付与（入職日に応じて減ずる場合あり）
夏季/年末年始の長期休暇あり
その他特別休暇（結婚休暇、出産休暇、生理休暇、忌引等）
試用期間 あり（6カ月）
※試用期間中の条件変更なし
雇用期間・定年 雇用期間：期間の定めなし（無期雇用）
定年：63歳
配置・異動 採用職種に対応する部署へ配属します。
原則として職種を越える部署異動はありません。

エントリー

エントリー 選考は、本学採用システムを用いて実施します。
以下URLよりエントリーをお願いいたします。
URL こちら

選考プロセス・スケジュール

■採用システム：選考は、本学採用システムを用いて実施します。
■選考と締切について：ご応募があった方から順次選考させていただき、定員が充足次第、締め切ります。
１ ■エントリー　【締切：11月29日（日）まで】
２ ■適性検査受検・WEB応募書類提出　【締切：11月29日（日）まで】
　※エントリー後、ご登録いただいたメールアドレスに本学採用システムのアカウントをお送りします。
　※採用システムにログインの上、適性検査の受検およびWEB応募書類の提出をお願いします。
３ ■書類選考　【11月30日（月）～12月2日（水）】
　以下の選考については、書類選考通過者にのみご案内いたします。
４ ■１次選考（所属部署管理職、人事担当者との面接（対面））　【12月4日（金）～12月11日（金）の間】
　※書類選考通過者にのみ詳細をご案内します。
　※日程は、個別に調整させていただきます。
５ ■最終選考（役員との面接（対面））　【12月中旬頃】
　※1次選考通過者にのみ詳細をご案内します。
　※日程は、個別に調整させていただきます。
　※こちらも選考になります。内定前提の面談ではございません。
　※最終選考時に最終学歴の卒業（修了）証明書を提出（持参）してください。
６ ■労働条件通知・内定　【12月中旬頃～下旬頃】
　※内定後、個別に入職時期をご相談させていただきます。
７ ■内定承諾【12月下旬締め切り】 　※労働条件通知後、案内いたします。
その他確認事項 ※各スケジュールはいずれも予定であり、日程変更の可能性がございます。
※交通費に関しては、一切お支払いができませんので、予めご了承のうえ、エントリーをお願いいたします。
※1次/最終選考については、本学本キャンパスでの実施となります。オンライン等での対応はできかねますので、予めご了承ください。
※1次/最終選考については、平日（9時～17時）での実施となります。日程調整をお願いすることになりますので、予めご了承のうえ、エントリーをお願いいたします。

お問い合わせ

採用に関するお問い合わせは、以下までお願いいたします。

学校法人阪南大学
法人部経営管理課
〒580-8502
大阪府松原市天美東5-4-33
TEL:072-337-3416
e-mail:k-kanri@hannan-u.ac.jp

個人情報の取り扱いについて

ご応募いただいた個人情報につきましては適正に管理を行い採用業務以外の目的で使用することは一切ありません。

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